| 施秉縣機讀卡閱讀機生產(chǎn) 全自動光標閱卷機 |
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價格:6000 元(人民幣) | 產(chǎn)地:河北衡水市 |
| 最少起訂量:1臺 | 發(fā)貨地:河北衡水市 | |
| 上架時間:2020-03-05 11:41:52 | 瀏覽量:471 | |
河北文瀚智考信息技術有限公司
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| 經(jīng)營模式:生產(chǎn)加工 | 公司類型:私營獨資企業(yè) | |
| 所屬行業(yè):文化辦公設備 | 主要客戶:學校 考試 | |
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| 聯(lián)系人:羅正旺 (先生) | 手機:18610503518 |
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施秉縣機讀卡閱讀機生產(chǎn) 全自動光標閱卷機
一、OMR能應用于考試中 過去考試后,由于閱卷工作量大,教師不得不連夜加班評閱試卷,盡管加班,也不能很快閱完。幾天過去,學生對考題內(nèi)容淡漠,再分析試題中的問題效果就差,F(xiàn)在,用OMR閱卷,一般上午考試下午閱完,隨即打印出成績、統(tǒng)計、分析報表。 二、OMR能應用于課堂教學環(huán)節(jié)中 例如:各節(jié)課達標小測,是目標教學中的重要環(huán)節(jié),它不但能使教師準確的摸清學生掌握本節(jié)課內(nèi)容的狀況,而且還能有效促進學生學習的積極性。在傳統(tǒng)教學方式中,有的通過課堂提問的形式完成這一教學環(huán)節(jié),這只能顯示個別學生的達標情況,有的則將學生各節(jié)課的作業(yè)或小測答卷集中起來,逐一用紅筆勾畫批改,這無疑耗費了教師大量的時間與精力。而應用OMR就簡便多了,臨下課二、三分鐘前,教師口述準備好的測試題目(無需在黑板上抄題,也不用印制試卷),學生將所選的答案涂在卡上(不必寫出答案內(nèi)容,思考時間更為充裕),然后將答題卡送入OMR,只需課間短短的幾分鐘就能實現(xiàn)五種功能: (一)能讓教師清楚地了解每個學生的成績。 (二)能統(tǒng)計高分、低分、平均分、各分數(shù)段的人數(shù)與及格率。這樣,教師可根據(jù)以上這些客觀詳盡的結果,隨時查找、改進授課中的不足,因材施教,不斷的提高教學質(zhì)量;學生也可以根據(jù)這一明晰的測驗結果,及時發(fā)現(xiàn)疑難問題,尋找差距,調(diào)整學習方法,不斷提高學習成績?梢,課堂教學中應用OMR,起到了直觀、準確的作用。 (三)能迅速生成考題錯誤率排行榜,每題錯誤率一目了然,直接切入教學中的薄弱環(huán)節(jié)。 (四)能每題分析,每題為何而錯,一目了然。例如:一道題的正確答案是B,答對率是62%,其余三個迷惑選項A、C、D在答錯該題的人數(shù)中所占比例分別為A:66%、C:19%、D:15%,這樣可以準確得出:在迷惑選項中A的迷惑性強,容易與正確答案B混淆。通過比較錯誤思維A與正確答案的記憶,從而提高學生考試成績。 (五)能提高升學率。日常涂卡和中考、高考涂卡對學生的要求相同,經(jīng)常涂卡的學生不僅涂卡動作快、節(jié)省時間,相對延長了答主觀題的時間,還能涂卡規(guī)范、正確,達到不因涂卡而失分數(shù)。 反之,不經(jīng)常涂卡的學生,中考、高考時不適應涂卡,動作慢、時間長,相對占用答主觀題時間,特別是涂卡不規(guī)范,常常會造成考試丟分。 近幾年,很多學校深深體會到:中考、高考中因?qū)W生涂卡不熟練、不規(guī)范失去3-5分,而降低升學率的現(xiàn)象太普遍、太可惜。實踐證明:經(jīng)常涂卡、提高學生涂卡技巧也是提高升學率的一個重要環(huán)節(jié)。所以很多學校引起了高度重視,堅持經(jīng)常涂卡的學校迅猛增加。 三、OMR能應用于學校管理中 例如:學生的學籍和教職工的檔案管理,均可通過OMR讀卡的形式自動讀入計算機,建立電子檔案,保存簡單,查閱方便。特別是高考網(wǎng)上錄取,集中錄入學生的志愿、體檢等信息,OMR更是必不可缺少的先進、快捷工具。 四、OMR能應用于學生成績管理中 每年級每個班每學生的每一學科的主觀題、客觀題的成績,都能夠涂在成績登錄卡上,通過OMR,按照學校管理的不同需要,完成各種統(tǒng)計、分析、排序等工作?梢姡OMR在學生成績管理方面的應用不只是大限度減輕了統(tǒng)計工作量,更重要的是準確。 五、OMR能應用于學校管理有關的多種社會調(diào)查 例如:學生家長對學校的評測等等。 五、OMR能應用于教學綜合評價中 包括:學生評教師、領導評教師、教師互評。例如學生評教師:學校對任課教師的教學質(zhì)量評價,可根據(jù)具體情況設置評價項目(如:教學態(tài)度、教學方法、業(yè)務素質(zhì)、紀律考勤等),讓學生給予每個教師涂卡打分,通過OMR給予教師公正、客觀、準確的分值。由于應用OMR可自行設定各個評價項目,故使得群體對個人的量化評價更加明朗、客觀、準確。能避免被評價為落后教師誤認學校領導任人唯親、優(yōu)親厚友而造成的矛盾,真正實現(xiàn)領導、教師心平氣和,激勵先進,鞭策后進。 聯(lián)系電話:0318-8017368 銷售網(wǎng)址:www.hbwenhan.com ![]() ![]() |
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